Formations Hôtels Cafés Restaurants

Améliorer la qualité de vie au travail

2 jours, soit 14 heures
8h45 à 12h30 – 13h30 à 17h15

2x moins de malades, 6x moins d'absents, 9x plus loyaux, 31% plus productifs et 55% plus créatifs !
PUBLIC
Salariés et dirigeants des entreprises du secteur Hôtel, Café et Restaurant.

Nos formations sont ouvertes à toutes et à tous. Si vous êtes en situation de handicap ou dans une situation nécessitant une adaptation, consultez nous.

INTERVENANT
Prestataire formateur

Experts, hommes et femmes de terrain, en parfaite adéquation avec votre réalité professionnelle

Niveau requis
Objectifs
Moyens pédagogiques
Encadrement

PROGRAMME

1er Jour

Cadre légal – 3 heures 30

  • Les obligations de l’employeur
  • Les Risques Psycho Sociaux (RPS)
  • Le stress, les différentes formes de harcèlement
  • Les Troubles Musculo Squelettiques (TMS)
  • Le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP)
  • L’équilibre vie privée / vie professionnelle

 

Définir le besoin – 3 heures 30

  • Les indices clés (turn over, absentéisme, taux d’accidents du travail…)
  • La mesure du climat social
  • Réaliser un questionnaire pertinent
  • Atelier : Choisir 20 questions pertinentes et communiquer auprès des collaborateurs

2ème Jour

Les outils de la QVT – 3 heures 30

  • Le temps de travail
  • L’environnement de travail
  • Le télétravail
  • L’intégration d’un nouvel embauché
  • La formation
  • L’entretien professionnel
  • Le management participatif

 

La démarche QVT – 3 heures 30

  • La démarche QVT en 8 thèmes, avec un exemple.
  • Atelier de réflexion pour élaborer une démarche QVT dans l’établissement et animer la « semaine QVT »

 

Sessions et tarifs
Modalités de déroulement
Sanctions de la formation
Accédez à l'espace
Restauration Collective

Hôtellerie de plein air • Traiteur • Restauration en entreprise • Scolaire • Hospitalière • Aérienne • Ferroviaire

Accédez à l'espace
Restauration Rapide

Snacking • Fast food • Food truck • Sandwicherie • Saladerie…